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我校召开2022年就业工作会议
发布时间: 2022-09-23 浏览次数: 355 文章来源: 学工部(处)

9月20日下午,我校召开2022年就业工作会议。校党委书记汤正华、党委副书记王传金,学生工作处、教务处、创新创业学院负责人,各二级学院党委书记及就业工作先进个人代表出席会议。会议由王传金主持。

王传金宣读《关于表彰我校2021年度就业工作先进集体和先进个人的决定》。汤正华为理学院、土木建筑工程学院、光电工程学院、航空与机械工程学院、人文学院、化工与材料学院等6个二级学院颁发2021 年度就业工作先进集体奖牌,为苏纯等30人颁发2021年度就业工作先进个人证书。

化工与材料学院党委书记许玉妹、航空与机械工程学院/飞行学院苏纯、电气信息工程学院姚文卿分别作为先进集体和先进个人代表发言,分享和交流各自在就业工作中的经验和体会。

学生工作处处长吕莹璐对我校2021年就业工作进行全面总结分析,介绍了2022届毕业生就业工作情况,并重点解读分析了近几年毕业生及用人单位调查数据。

汤正华在总结讲话中指出,2022年就业工作会议是对学校就业工作的一次再强调、再动员和再部署。一直以来,学校党委高度重视毕业生就业工作,加强组织领导、主动谋划部署,各二级学院和相关职能部门齐心协力、共同推进,学校毕业生就业工作取得了良好的成绩,也建立了一套行之有效的就业工作体系,形成了一系列好的经验和做法。他就进一步推进毕业生就业工作,提出三点要求:一是要求提高政治站位。毕业生就业工作与经济社会发展密切相关,与经济发展形势紧密相连,各二级学院要把就业工作放到人才培养全局来考量和部署,要及时完善人才培养方案、专业设置和学科布局,构建应用型人才培养的闭环;二是要求强化顶层设计。要持续完善校院两级联动协作就业工作体系,打造领导有力、责任落实、齐抓共管的就业工作格局。夯实就业“一把手”工程,做到“党政同责、齐抓共管”,“人人有责、全员参与”;三是要求创新举措、提炼总结。要从就业工作推进的实效、实际呈现的就业数据、教师对学生的就业影响力等多角度思考,强化问题导向,做好研判分析,从而进一步深度挖掘企业资源,发挥校企双主体作用。






(宣传部孙悦娟/摄  学生工作部(处)陆雅君/文  吕莹璐/审核